emplois : Val-de-Travers, NE
- Association d'Accueil Familial de Jour du district...1470 Estavayer-le-Lac, FRRépond généralement dans un délai de 1 jour.
- Nous serons ravis de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail) par e-mail à :
- Menoud frèresVal-de-Travers, NERépond généralement dans un délai de 3 jours.
- Vous assurerez la traite et/ou le nettoyage des logettes les matins (5H - 8H30) et les soirs (16H - 19H30), ainsi que les travaux liés aux nettoyages des boxs…
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- Alpelac SA2000 Neuchâtel, NENeuchâtel
- S’assure de la qualité de l’accueil et de la satisfaction générale de la clientèle.
- Rapporte/résume les besoins en maintenance rapportés par l’intendance via…
- Corris AG3,4Suisse
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- Bewerben: Bist du bereit, Teil unserer Teams zu werden und einen echten Unterschied zu machen?
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Etancheur
Plusieurs postes à pourvoirABC Interim SA1400 Yverdon-les-Bains, VDYverdon-les-BainsRépond généralement dans un délai de 4 jours.- Indemnité de repas
- CFC de polybâtisseur ou formation confirmée dans un poste similaire.
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- Adecco3,7Neuchâtel, NE
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Job Post Details
coordinateur/trice de structure d'accueil familial de jour - job post
Détails de l'emploi
Type de poste
- Temps de travail : 40-60%
- Temps partiel
Horaires de travail
- No weekends
- Day shift
- Monday to Friday
Lieu
Description du poste
Entrée en fonction : de suite
Lieu : District de la Broye fribourgeoise
Type de contrat : CDI
L’Association d’Accueil Familial de Jour du district de la Broye, active depuis 1999 et mandatée par l’État, recherche un·e coordinateur·trice pour renforcer son équipe. Association privée à but non lucratif, elle met à disposition des milieux d’accueil en journée pour les enfants de la naissance jusqu’à la fin de la scolarité primaire.
L’accueil s’effectue au domicile d’une accueillante familiale agréée (maman de jour), offrant une alternative personnalisée aux structures collectives. L’objectif : proposer un accueil de qualité dans un cadre familial favorisant le bien-être, le développement global et l’épanouissement des enfants.
Votre mission
En tant que coordinateur·trice, vous jouez un rôle central dans la coordination de l’accueil familial de jour. Vous êtes l’interlocuteur·trice de référence pour les familles et les accueillantes, le garant·e du bon déroulement des accueils et du respect des normes légales et directives cantonales.
Responsabilités principales :
Soutien aux accueillantes en milieu familial (AMF)
- Assurer l’accompagnement, la supervision et le soutien des AMF
- Surveiller les milieux d’accueil selon les exigences du mandat de l’État
- Gérer les dossiers des AMF (disponibilités, santé, visites)
- Participer à l’organisation de formations continues internes
- Suivre et gérer le matériel prêté
Accueil des enfants et accompagnement des familles
- Traiter les demandes d’inscription et organiser les mises en relation avec les AMF
- Gérer les dossiers des enfants accueillis (contrats, horaires, remplacements)
- Maintenir une communication fluide avec les familles
- Gérer les situations conflictuelles et assurer un rôle de médiation
Tâches administratives et coordination
- Répondre aux demandes via permanence téléphonique
- Travailler en étroite collaboration avec la direction
- Tenir à jour les plannings, dossiers, contrats d’accueil
- Utiliser le logiciel de gestion CSE.Kibe
- Participer aux colloques, comités, AG et autres événements liés à l’Association
Votre profil
Formation et expérience
- Diplôme ES ou HES dans les domaines social, éducatif ou de l’enfance (ou titre jugé équivalent)
- Formation de coordinateur·trice en accueil familial de jour (ou volonté de la suivre)
- Expérience confirmée dans le domaine de la petite enfance
- Connaissance du cadre légal et des procédures de l’accueil familial de jour est un atout
Compétences techniques
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.)
- La connaissance du logiciel CSE.Kibe est un atout
- Excellentes capacités rédactionnelles
- Permis de conduire
Qualités personnelles
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
- Très bonnes compétences relationnelles et communicationnelles
- Sens des responsabilités, fiabilité et discrétion
- Capacité de gestion du stress et d’adaptation
- Goût du travail en réseau et en équipe
- Flexibilité dans les horaires et mobilité dans le district
Intéressé·e par ce nouveau défi ?
Nous serons ravis de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail) par e-mail à :
v.jaquiermenetrey@accueilbroye.ch
Délai de candidature : 15 juillet 2025
Type d'emploi : Temps de travail : 40-60%
Nombre d'heures : 42 par semaine
Horaires :
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 15.07.2025