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offres d'emploi : Le Brassus, VD

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Job Post Details

DR_Employée / Employé logistique de nuit (f/h/d) - job post

Coop Genossenschaft
3.6 out of 5
1302 Vufflens-la-Ville, VD
Temps partiel
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Détails de l'emploi

Correspondance entre ce poste et votre profil.

Type de poste

  • Temps partiel

Temps de travail

  • Night shift

Lieu

1302 Vufflens-la-Ville, VD

Description du poste

100%

Travailler là où les connexions se créent

Nous connectons la Suisse. En travaillant dans la logistique ou le transport chez Coop, vous contribuez à ce que les marchandises arrivent à l'endroit exact où on a besoin d'elles. Vous êtes responsable du bon déroulement du processus et participez à notre progression commune. Rejoignez notre équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui unissent Coop et font sa force.

Entrée en fonction

A convenir

Mission

  • Vous préparez les produits commandés à l'aide d'un terminal de données mobile Pick by Voice ou d'un scanner manuel mobile.
  • Tout est sous contrôle: vous vérifiez la quantité et la qualité des produits.
  • Vous effectuez des tâches générales dans l'entrepôt.
  • En cas de forte activité, vous intervenez en renfort dans les autres départements.

Compétences et qualités requises

  • Le domaine de la logistique n'a pas de secret pour vous.
  • Vous êtes en excellente condition physique.
  • Vous avez de bonnes connaissances en français, à l'écrit comme à l'oral.
  • Le travail par équipes ne vous pose aucun problème.
  • Mobile et flexible, vous vous adaptez facilement aux différentes plages horaires.

Ce que nous offrons

  • rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel
,
  • 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés
,
  • jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance
,
  • jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop
,
  • abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile
,
  • réduction sur la Reka Card
,
  • réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing
,
  • rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit)
,
  • abonnement général à prix réduit
,
  • entrées à prix réduit à des manifestations culturelles
,
  • entrées à prix réduit à des activités de loisirs

  • caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations
,
  • conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie
,
  • Convention collective de travail (CCT)
,
  • 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé
,
  • primes d'ancienneté
,
  • plan d'épargne à la caisse de pension
,
  • dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus
,
  • conditions d'engagement attrayantes

  • 5 semaines de vacances
,
  • modèles horaires souples

  • 350 cours de formation continue en interne
,
  • soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes
,
  • Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement

  • Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes

  • appli interne dédiée au personnel

  • Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel
,
  • participation gratuite à différentes courses d'entreprise
,
  • activités sportives proposées par l'entreprise

Votre personne de contact

chez Coop Société Coopérative

Viviane Natsch-ArtmannRH Marketing

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