HP
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Avis sur HP (catégorie Culture d'entreprise)

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4.0Équilibre vie privée/professionnelle
3.9Culture d'entreprise

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17 avis correspondant à votre rechercheVoir les 12,881 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
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Culture d'entreprise

Environment de travail agréable

Avis à la une

L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
HP est une entreprise à la pointe des technologies de l'informatique d'aujourd'hui. La partie service offre le support en infogérance au cœur des entreprises en transformant et en optimisant les processus informatiques en place à moindre coût. La relation avec le client est primordiale et la transparence de la communication doit se faire à tous les niveaux.

Points positifs

La collaboration entre les équipes de support au niveau mondial

Points négatifs

La perte de la proximité du support dans certain cas
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HPE Switzerland puts lots of trust into employees, however you have to deliver

If one delivers to his promise, then you are left in peace. However, to achieve this is challenging but, at the same time - at least in my case - satisfying though. Ultimately it depends to one him-/herself by finding ways to contribute to the overall success, be it internally or helping the customers in their business. The team culture is very collaborative as everyone understands his role in the team. And the Swiss leadership team is most appreciated. Yes there were some hard times couple of years ago and if someone would have asked me then, my review would have been completely different one. HP however did manage the turnaround and get back to its original values where it is understood, that the employees are making the money in the end. So, I can recommend this company for employment to anybody.
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Spannender Arbeitsort

Spannender Arbeitsort Gute Sozialleistungen Angenehmer Arbeitsort
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Grossfirma mit viel Overhead

Leider hat sich HP entschieden, sich vom Mainframe Business (und den Mitarbeitern) langsam aber sicher zu entledigen und sich auf die Drucker und Toner Produktion zurück zu besinnen. Wir wurden deshalb obsolet.
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Entreprise américaine et dynamique

Entreprise d'auto-entrepreneur, vous serez seul face à votre objectif, le travail d'équipe est évident

Points positifs

Flexibilité, liberté d'action

Points négatifs

Peu de people management, carrière à construire soi-même
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Selling reliable products and services to great customers

Management shares plans and results with employees. The workload is reasonable and employees are provided with attainable goals. Employees are provided with state of the art tools, processes. There was plenty of interaction to change procedures and interact with management. I learned not to be complacent with one's self because the competitive market is always changing. Hardest thing - managing shrinking budgets. The most enjoyable part of the job was the team I worked in, they smart, hard-working and had a wonderful sense of humor.

Points positifs

Free Parking, free coffee, free team lunches.

Points négatifs

Always thinking about being laid off
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Tolle Company die leider über die Jahrzehnte

Tolle Company die leider über die Jahrzehnte von dem HP way abgekommen ist. - Tolles Team im direkten Umfeld -Anfangs den HP way gelebt. - Sehr gute Sozialleistungen - viele Optionen sich weltweit zu entwickeln
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Flexible Arbeitszeiten und grosser Spardruck

Flexible Arbeitszeiten sind positiv zu bewerten. Die IT Branche steht unter grossem finanziellen Druck. Ressourcen aus der Schweiz werden in billig Lohn Länder abgetreten. Die Firma ist stetig im Wandel ausgesetzt und man weiss nie wohin die Reise geht. Eigentlich interessant und herausfordernd aber die Jobsicherheit leidet sehr darunter. Tägliche Konferenz Gespräche im Internationalen Umfeld. Man lernt viele internationale Mitarbeiter kennen und schätzen aus denen auch echte Freundschaften entstehen.

Points positifs

Flexible Arbeitszeit

Points négatifs

Spardruck, Mitarbeiter Outsourcing in Billiglohn Länder.
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Hp

not much to say good company lots of changes good people good compensation Good products Not many chances to develop Different departments Good Culture
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Les Opportunités de développement au sein d'HP

Les Opportunités de développement et de carrière au sein d'une multinationale telle qu'HP sont excellentes. J'y ai passé 33 ans et mon parcours professionnel a été très varié et évolutif.
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Une expérience très riche

C'est mon expérience professionnelle la plus positive que j'aie vécu. Une grande société, avec une histoire, très dynamique et très professionnelle. L'organisation était platte et malgré la taille on avait l'impression de travailler "en famille".
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Environnement de travail agréable,

Hewlett Packard Meyrin offre à ses employés un environnement agréable, une cafétéria et un parking gratuit. tout est fait pour que l employé se sente bien. Le management nous donnait la possibilité de nous former afin d améliorer nos performances. les collaborateurs travaillent dans une bonne entente. Dans mon service tout le monde se sentait bien et les managers bien que loin de Genève communiquaient souvent avec nous et nous demandaient si tout allait bien. La conjoncture mondiale a fait que HP a du se séparer de ses collaborateurs dans les pays les plus riches au profit de pays un peu moins cher car chacun sait que la masse salariale est une part importante dans le budget.

Points positifs

FLEXIBILITE DES HORAIRES - POSSIBILITE DE TRAVAIL EN REMOTE A DOMICILE
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Multikulturelle Arbeitgeber

Hohe Arbeitskultur, starke Teamarbeit, Arbeitskollegen weltweit verteilt.
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Viele Freiheiten bei der Ausübung des Jobes

- Interessanter Arbeitsgeber/Branche mit vielen Wechseln in der Strategy, Organisationsänderungen etc - flexible Arbeitszeiten - virtuelles Team

Points positifs

Gute PK
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American way of business

Arbeit in Form von Outsourcing-Projekten. Teilweise viel Reisetätigkeit mit langen Arbeitstagen. Internationale Projekt-Teams, Konversation in Englisch. Virtuelle Projekt-Teams, Kontakte mit vielen Menschen und verschiedenen Kulturen, was sehr interessant ist. Das Gleiche gilt für das Management. Sehr interessant sind die vielfältigen Kunden und ihre unterschiedlichen IT-Landschaften und Probleme. Der Arbeitsaufwand ist in der Regel hoch, 40-65 Stunden-Wochen.
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Top

Alles einwandfrei, kompetent und äusserst professionell.

Points positifs

home office 100%

Points négatifs

sehr virtuell
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Sehr interessante Arbeit

Projektarbeit im Presales-Bereich für IT Outsourcing. Meistens sehr hoher Termindruck, entsprechend hohes Arbeitspensum. Projekteinplanungen 100 - 140%. Bei jedem Projekt ein anderes variables Team. Sehr interessant durch die verschiedenen Kunden und Projektteams. Sehr unterschiedliche menschliche Erfahrungn, positiv und negativ, meist positiv. Resien in Europa waren oft erforderlich. Das schwierigste war die Einhaltung der internen Prozesse aus Zeitgründen. Grundsätzlich ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitgebiet.

Points positifs

Viele internationale Kontakte.

Points négatifs

Hohes Arbeitspensum, 7 Tage in der Woche.
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Note globale

4.0

D'après 12,881 avis
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4,8 K
4
4,6 K
3
2,5 K
2
613
1
406

Notes par catégorie

4.0Équilibre vie professionnelle / personnelle
3.6Salaire/Avantages sociaux
3.5Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3.6Direction
3.9Culture d'entreprise
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