Denner
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Avis des employés pour Denner - Genf, GE

Intitulé du poste
Lieu
5 avis correspondant à votre recherche
Voir les 99 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Pas de perspective d évolution. Aucune impartialité. Surtout de pas tomber malade car c est la porte assurée
Points positifs
Heures supplémentaires payees
Points négatifs
Manque d impartialité
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Très bon salaire etudiant, beaucoup de travail, assez stressant
Points positifs
Salaire
Points négatifs
Stress
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Rien a reprocher sauf que les horaires ne sont pas trés claire ( le patron donne l'heure d'une journée a l'autre
Points positifs
Les collegues ainsi que le chef sont genieux
Points négatifs
les horaires ne sont pas afficher
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Une opportunité incroyable de développer ses compétences sociales en travaillant pour la clientèle Denner SA.
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Une commence à 6h30 - Cuisson du pain, mis en place des F/L, - Reception des livraisons, - Accueil des collaborateurs, - Distribution des caisses, des taches de travail et leur responsabilité pour la journée ( pour chaque personnes ) - Passage des commandes, - Lecture journalière des demande et informations de l'enseigne - Mise en place des produits frais, - Mise en place des camions - Taches bureautique - Pause de 12h - Mise en place des camions, - Passage des commandes, - Rangement du magasin, - Nettoyage de la filiale. - Reprise des caisses Tout au long de la journée répondre au attente des clients, gérer et servir leurs demandes, Gestion des imprévus journaliers Management de proximité, suivi contrôle, du travail de l'équipe, feed-back, entretien personnel, Formation de collaborateur, pour leur développement personnel et pouvoir leur offrir des opportunités. 19h30 Depart de la filiale - Aspect le plus difficile (que j'arrive à gérer sans problème): La pression quotidienne pour faire le travail de tout les jours plus les demande supplémentaire de l'enseigne, des clients, avec très peu de personnel, (cela demande tout la journée une remise en question des priorités). - Aspect le plus agréable Le management, la diversité des tâches et leur organisation avec un sens de priorité.
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