Skip to main content
Téléchargez votre CV et postulez facilement aux emplois depuis n''importe quel appareil !

emplois Restaurantleiter

Trier par : -
    • Das Restaurant Panorama ist ein kulinarisch hochstehendes à la carte Restaurant, in welchem sich Mitarbeitende und Gäste seitens der ZKB verpflegen können.
    • Aktive Mithilfe im Service und mitverantwortlich für den reibungslosen Arbeitsablauf.
    • Sie sind es gewohnt, in einem lebendigen Arbeitsumfeld zu arbeiten.
    • Du stellst einen professionellen und herzlichen Ablauf in den Restaurants sicher und bist erste Ansprechperson für Gäste und Mitarbeitende.
    • Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine junge und charismatische Persönlichkeit für die Stelle als Restaurantleiter/in.
    • Unser traditionsreicher Familienbetrieb steht für gelebte Herzlichkeit, Leidenschaft und Eigenverantwortung.
    • Langeweile kommt bei uns nicht auf.
    • Organisation und Administration, Annahme von Hotelreservationen, Check-in und Check-out der Hotelgäste, Telefondienst, Organisation und Administration der…
    • ZVV-Bonuspass für deine tägliche Mobilität.
    • Einkaufen zum Einkaufspreis und attraktive Rabatte in unseren Outlets.
    • Führung und Motivation des Frühdienst Teams.
    • | AVES Savognin Über uns – kurz gesagt Wir machen kein 08/15-Hotel.
    • Sichern Sie sich Ihre Lieblingsinhalte in Ihrem Postfach!
    • Mit der -Funktion können Sie sich Bereiche und Jobs ganz einfach per E-Mail zusenden lassen.
    • Arbeite ohne Zimmerstunde und profitiere von Option auf 4-Tage-Woche sowie Unterkunft bei Bedarf.
    • Assistant F&B Maître d'hôtelWe are looking for a professional with a passion for the hospitality industry, with experience in 4 and 5-star Hotels, capable of…
    • Gäste bedienst du aus Leidenschaft und liebst dabei die Abwechslung.
    • Eine hohe Motivation, grosse Qualitätsorientierung und ein gesunder Teamgeist runden dein…
  • Serviceleiter (m/w/d) – Schynige Platte Für die Schynige Platte suchen wir einen Serviceleiter, der die Gesamtverantwortung für den Servicebereich übernimmt…
    • Wir freuen uns auf Sie als starke Ergänzung unseres Teams.
    • Wir wünschen uns keinen Vorgesetzten, der vom Büro aus führt, sondern einen Gastgeber, der mit Herz, Überblick und Leidenschaft präsent ist.

Job Post Details

Restaurantleiter*​in Panorama - job post

Gemeinschaftsgastronomie Migros Catering Service, Genossenschaft Migros Zürich
Bahnhofstrasse 9, 8001 Zürich, ZH
CDI, 100%
Créez un compte Indeed avant de continuer sur le site web de l'entreprise.

Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI
  • 100%

Horaires de travail

  • Montag bis Freitag

Lieu

Bahnhofstrasse 9, 8001 Zürich, ZH

Description du poste

Für das Personalrestaurant der ZKB, welche durch die Catering Services Migros betrieben wird, suchen wir eine dienstleistungs- und führungserfahrene Persönlichkeit in der Position als Restaurantleiter*in. Das Restaurant Panorama ist ein kulinarisch hochstehendes à la carte Restaurant, in welchem sich Mitarbeitende und Gäste seitens der ZKB verpflegen können.

Teilen

  • Link kopieren

  • E-Mail
  • LinkedIn
  • xing
  • WhatsApp
Jetzt bewerben

Gemeinschaftsgastronomie Migros Catering Service

Personalrestaurant ZKB

Bahnhofstrasse 9
8001 Zürich

Wichtige Hinweise

Arbeitseinsätze von Montag bis Freitag 07:00 bis 16:00 Uhr. Ca. einmal pro Woche einen Abendanlass.

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Führung des Restaurants Panorama und aktiver Mitarbeit als Gastgeber*in inklusiv Servicearbeiten wie Flambieren, Tranchieren und Filetieren

Kernaufgabe

Mitarbeiterführung, Einsatzplanung sowie Motivation und Entwicklung des Teams

Kernaufgabe

Organisation, Planung und Durchführung von Anlässen und Events

Kernaufgabe

Sicherstellung der HACCP-Richtlinien

Nebenaufgaben

Verwaltung von Reservationen sowie Erstellung von Offerten und administrativen Aufgaben

Nebenaufgaben

Enge Zusammenarbeit mit Küche sowie Unterstützung der Bereichsleitung

Was du mitbringst

3-4 Jahre Berufserfahrung

in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise in der Gourmet-Gastronomie oder 5*-Hotellerie

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

als Restaurantfachfrau*fachmann

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (sehr gute Kenntnisse)

Zwingend

Dienstleistungs- und frontorientierte Gastgeber-Persönlichkeit mit ausgewiesener Führungserfahrung

Zwingend

Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

Gewünscht

Gepflegtes und sicheres Auftreten

Zwingend

Ein einwandfreier Leumund wird seitens des Kunden für diese Stelle vorausgesetzt

Was wir dir bieten

Handy-Abo

Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen

Berufliche Vorsorge

Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung

Sozialleistungen

Faire Sozialleistungen

Cumulus-Punkte

Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen

Migros Bank

Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr

Klubschule Migros

Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule

Sport- und Fitnessangebote

Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen

Bewerbung & Kontakt

Manuel Frei

Recruitment Partner

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

Permettez aux employeurs de vous trouver.Téléchargez votre CV